行業(yè)動(dòng)態(tài)
不良資產(chǎn)陸續(xù)曝光 銀行業(yè)或迎集體降薪潮 有些地方銀行基層員工降薪高達(dá)50%銀行員工談薪酬“現(xiàn)在工資只有以前的一半不說(shuō),年底的年終獎(jiǎng)估計(jì)也要泡湯了。”一家國(guó)有大行二線城市中層人士談
"雙十一"將至 各大快遞漲薪招人用工荒仍難解昨日,記者從武漢市郵政管理局獲悉,今年“雙十一”,武漢市快件處理量將達(dá)到3500萬(wàn)件。近期,順豐、德邦、中通、圓通等快遞企業(yè)在網(wǎng)上及線下同步舉
在任何一家創(chuàng)業(yè)公司,業(yè)務(wù)井噴總是老板們最喜聞樂(lè)見(jiàn)的,但隨之而來(lái)的招人難則掣肘著企業(yè)的極速發(fā)展。若要解決招人難的問(wèn)題,CEO們需要在招聘的時(shí)間成本與資金成本之間做出抉擇。對(duì)此,筆者認(rèn)為,從眾多招聘
國(guó)內(nèi)生活服務(wù)領(lǐng)域第一網(wǎng)站,58同城近來(lái)又有大動(dòng)作。源自58同城的內(nèi)部消息稱,2014年10月20日,58同城將重磅推出招聘行業(yè)首款一站式無(wú)線招聘產(chǎn)品——招聘微站通。據(jù)透露,招聘微站通是58同城在
猛一聽(tīng),這個(gè)標(biāo)題顯得有點(diǎn)危言聳聽(tīng),銀行曾經(jīng)是多么光鮮亮麗的行業(yè),高薪,穩(wěn)定,還有較高的社會(huì)地位。但是,從未來(lái)金融業(yè)發(fā)展趨勢(shì)而言,銀行所面臨的得天獨(dú)厚的政策環(huán)境將會(huì)慢慢失去,而市場(chǎng)化的競(jìng)爭(zhēng)和沖擊力度
播音與主持藝術(shù)、音樂(lè)表演、廣播電視編導(dǎo),這些在許多學(xué)校藝考招生簡(jiǎn)章上頻頻現(xiàn)身的“熱門專業(yè)”,如今赫然列入全國(guó)就業(yè)率“困難戶”名單。骨感的現(xiàn)實(shí)難以回避。《2013藝術(shù)教育
十月金秋送爽之季,由易才集團(tuán)主辦的2014第九屆新人力高峰論壇無(wú)錫、杭州、廣州、深圳站即將開(kāi)啟。2014年萬(wàn)象更新,機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,新的勞動(dòng)法和勞動(dòng)派遣法規(guī)在國(guó)內(nèi)實(shí)施,外加全球經(jīng)濟(jì)大調(diào)整,眾多企業(yè)都
據(jù)《勞動(dòng)報(bào)》報(bào)道,想跳槽去國(guó)企,還真不是件容易的事。記者昨日從智聯(lián)招聘獲悉,根據(jù)最新公布的調(diào)查顯示,國(guó)企需求職位連續(xù)兩季度出現(xiàn)縮水,而互聯(lián)網(wǎng)和民企依然是招聘大戶。國(guó)企需求職位縮水 互聯(lián)網(wǎng)和民企
前些天,網(wǎng)上有篇獵頭公司寫(xiě)的關(guān)于2014年互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)薪水分析的文章《2014年互聯(lián)網(wǎng)業(yè)薪水分析:拒offer率飆高,應(yīng)該怎么屯PM、碼農(nóng)?》,引起了IT從業(yè)者們相當(dāng)熱烈的討論,點(diǎn)擊量奇高。看評(píng)論,基本分為兩派:一派
9月24日,易才集團(tuán)主辦的第九屆新人力高峰論壇在上海首站起航。論壇作為國(guó)內(nèi)最具影響力的頂級(jí)人力資源盛會(huì),邀請(qǐng)到上海人才服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)朱慶陽(yáng)、嘉御基金合伙人、人力資源專家黃旭、上海市第一
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