2026年8月14日，江西科技師范大學信息工程學院詹院長一行到訪杭州贛鑫電子有限公司。創始人鄭訓躍董事長全程接待，帶領來賓深入工廠、展開座談，圍繞校友企業發展、人才需求對接、實習基地共建三大主題，進行了深度交流。

1.車間里走一圈

參觀從研發實驗室開始。測試架上幾塊新板子還在跑數據，隔壁SMT產線貼片機正響個不停——等走到產品展示廳，恰好走完了一個完整的閉環。技術構想、 制造落地、成品呈現，全流程盡收眼底。

 一個細節讓詹院長一行印象深刻：贛鑫不僅手握30多項專利，還牽頭起草了“電子計時計分牌”的團體標準。

2. 產教對談

參觀結束后的座談，沒有客套，直奔主題。

鄭訓躍董事長作為江科師大98級電子信息工程專業校友，對母校的到訪倍感親切。他結合自身20余年的行業深耕經驗，分享了企業對人才的真正期待：不僅要有扎實的專業基礎，更要有解決實際問題的能力、抗壓的心態和持續學習的熱情。

贛鑫每年拿出營收的5%投入研發，產品覆蓋五大應用場景，海外業務占比超過65%——這些業務實績，對人才提出了非常具體的要求：不只是會做題，更要能解決問題；不只是懂理論，更要扛得住實戰。

 雙方一致認為，課程設置要緊貼產業實際，實踐能力要前置到教學環節，讓學生走出校門前就具備“上戰場”的能力。

3. 實習基地定了 

本次走訪最務實的成果，是雙方就實習基地建設達成了初步共識。 

江科師大信息工程學院的學生，將有機會直接進入贛鑫電子的研發、生產、技術支持等核心崗位實習。學校把課堂延伸到產線，企業向學生打開真實項目的大門，合作就這么開始了。

鄭訓躍常說“讓更多的人實現自我超越”，這句話怎么落地？這次的實習基地，大概就是其中一個答案。